site.btaНай-много свободни работни места има в секторите "Хотелиерство и ресторантьорство" и "Търговия и продажби", според месечния анализ на "Джоб Тайгър"

Най-много свободни работни места има в секторите "Хотелиерство и ресторантьорство" и "Търговия и продажби", според месечния анализ на "Джоб Тайгър"
Най-много свободни работни места има в секторите "Хотелиерство и ресторантьорство" и "Търговия и продажби", според месечния анализ на "Джоб Тайгър"
Снимка: Кореспондент на БТА във Варна Красимир Кръстев, архив

През март броят на обявите за работа е нараснал с 8 на сто спрямо февруари, като те са около 45 500 в края на този месец, съобщи HR компанията и кариерен сайт "Джоб Тайгър". Данните са от месечния анализ на компанията.

Основен фактор за увеличението е традиционното за този период завишено търсене на кадри в секторите "Хотелиерство и ресторантьорство" и "Търговия и продажби", в подготовка на идващия летен туристически сезон. Обявите в "Хотелиерство и ресторантьорство" през март са с 28 на сто повече спрямо февруари. Ръстът на обявите в "Търговия и продажби" е с 13 на сто. В сектор "Производство" предложенията са с 2 процента повече спрямо февуари. В сектор "Логистика и транспорт" обявите са с 4 на сто повече, в "Строителство" с 5 на сто, в "Здравеопазване и фармация" ръстът от е от 2 на сто и в "Маркетинг и реклама" е отчетен ръст от 3 на сто.

По-малко спрямо предходния месец са обявите в секторите "Счетоводство, одит, финанси" - 4 на сто спад, "Административни и обслужващи дейности" - отново с 4 на сто по-малко и "ИТ" - с 8 на сто.

Разпределението на обявите през март е, както следва: секторът "Търговия и продажби" вече заема над 1/4 от общото предлагане в страната с цели 27 на сто. След него се нареждат секторите "Хотелиерство и ресторантьорство" - 17 на сто и "Производство" - 16 на сто. Следват "Административни и обслужващи дейности" - 12 процента, "Логистика и транспорт" - 11 на сто, "ИТ" - 6,4 на сто, "Строителство" - 5,6 на сто, "Здравеопазване и фармация" - 5,1 на сто, "Счетоводство, одит, финанси" - 4,7 на сто, "Маркетинг и реклама" - 3 процента и "Изкуство" - 1 процент.

Според анализа на "Джоб Тайгър" броят на предложенията за работа от вкъщи или дистанционно е намалял с 4 процента през март. Общият брой на този тип предложения е около 3300. Разпределението на този тип предложения по сектори е следното: 47 на сто в сектора "ИТ", следван от "Административни и обслужващи дейности" - 18 на сто, аутсорсинг (BPO) индустрията - 15 на сто и "Търговия и продажби" - 11 на сто.

Ръстът на обявите за работа в София през март е 2 на сто, в Пловдив - 6 процента, във Варна - 24 на сто, в Бургас - 17 на сто, в Русе - 7 процента и в Стара Загора - 6 на сто.

Като дялово разпределение в София обявите са 40 процента от всички, а в останалите градове съотношението е следното: в Пловдив - 10 на сто, във Варна също 10 процента, в Бургас - 4 на сто и в Русе и Стара Загора по 3 на сто.

Наблюденията до момента показват стабилен пазар на труда, без отклонения от традиционните нива на предлагане и сезонност. Очакванията на "Джоб Тайгър" са, че увеличението на обявите за работа в секторите "Хотелиерство и ресторантьорство" и "Търговия и продажби" ще продължи и през следващите 3-4 месеца.

/ВЙ/

news.modal.header

news.modal.text

Към 02:16 на 02.04.2025 Новините от днес

Тази интернет страница използва бисквитки (cookies). Като приемете бисквитките, можете да се възползвате от оптималното поведение на интернет страницата.

Приемане Повече информация