Българският кодекс за корпоративно управление е изцяло съобразен с принципите на Организацията за икономическо сътрудничество и развитие (ОИСР). В тях са заложени мерки за устойчиво развитие и стабилност, включително цифрова сигурност, опазване на климата и др. Това стана известно след проведена среща между представители на Националната комисия за корпоративно управление (НККУ) и представители на компании, листвани на Българската фондова борса от сегмент "Премиум" и сегмент "Стандарт". Домакин на срещата беше Асоциацията на индустриалния капитал в България, съобщиха от Асоциацията.
Участие в събитието взеха председателят на Комисията за финансов надзор Бойко Атанасов, изпълнителният директор на БФБ доц. д-р Маню Моравенов, председателят на Асоциацията на директорите за връзки с инвеститорите Даниела Пеева, проф. д.ик.н. Бистра Боева и директорът на дирекция "Надзор на инвестиционната дейност" в КФН Петя Хантова. Модератор беше председателят на УС на Българската асоциация на управляващите дружества Наталия Петрова.
Проф. Бистра Боева заяви, че българският Кодекс за корпоративно управление е първият в ЕС, който е заложил принципи за устойчивост и стабилност. "Още във варианта на Кодекса от 2021 г. принципите за устойчиво управление са част от доброто корпоративно управление. При изработването и изменението на Кодекса Националната комисия за корпоративно управление винаги съобразява спецификата на националната икономическа, социална и регулаторна рамка с правилата на ОИСР", каза проф. Боева.
По думите ѝ българското законодателство в много висока степен следва принципите на ОИСР. Тези принципи са стандарт и начин да се покаже на международните компании, че българските предприятия спазват добро корпоративно управление.
Председателят на КФН Бойко Атанасов откри професионалния форум с думите: "Корпоративното управление е в основата на успешния и устойчив бизнес. То не само определя рамките, в които оперираме, но и установява принципите на етика, прозрачност и отчетност, които са критично важни за доверието и дългосрочния успех на всяка организация. В този все по-взаимосвързан свят регулаторите, компаниите, инвеститорите и заинтересованите страни се нуждаят от доверие и от споделено разбиране за доброто корпоративно управление. Днес, когато промените са постоянни, а предизвикателствата - многобройни, доброто корпоративно управление се превръща в незаменим инструмент за справяне с несигурността и изграждане на стабилна основа за растеж и иновации. Комисията за финансов надзор, заедно с Националната комисия по корпоративно управление и Българската фондова борса, ще продължи да бъде основоположник на инициативите в полза на корпоративното управление за устойчиво развитие, съобразно и с общата ни цел – присъединяването на България към ОИСР".
Срещата продължи с представяне ролята на регулатора при прилагането на Принципите за корпоративно управление от Петя Хантова – директор на дирекция "Надзор на инвестиционната дейност" на КФН. Тя акцентира на значението на принципите и направи обзор на правната рамка, на задължението за разкриване на регулирана информация, на декларацията за корпоративно управление и на нефинансовото докладване, правата на акционерите и изискванията към свикването и провеждане на общото събрание на акционерите, като завърши с надзорните правомощия на Комисията по отношение на тях. НККУ представи подробности от първия мониторингов доклад, който извършва на публичните дружества и други емитенти на ценни книжа, листвани на регулиран пазар на БФБ. Докладът обхваща периода 2021 - 2023 г. и разглежда състоянието на корпоративното управление на общо 214 компании.
По думите на председателя на НККУ Даниела Пеева се наблюдават положителни тенденции за повишаване не само на качеството на разкриваната информация в декларациите за корпоративно управление, но и припознаването от корпоративните ръководства на добрите практики в корпоративното управление за просперитета на компаниите.
Данните показват още, че компаниите, които се търгуват на авторитетните и ликвидни сегменти на БФБ, полагат изключително много усилия за следване на добри практики в областта на корпоративното управление, а корпоративните ръководства все по-често са ангажирани с отговорното управление на компаниите за постигане на максимална удовлетвореност на инвеститорите и всички заинтересовани лица.
На 6 юни НККУ ще проведе втора среща с изпълнителни директори и председатели на управителните органи на публични компании, за да обсъди Принципите за корпоративно управление на Г-20/ОИСР и промените в Националния кодекс за корпоративно управление.
В началото на тази година Асоциацията на организациите на българските работодатели определи националните си приоритети за 2024 г., сред които пълноправното членство на България в Шенген през 2024 г., в еврозоната - през 2025 г., а в ОИСР - през 2026 г., обяви на пресконференция в Националния пресклуб на БТА Кирил Домусчиев - председател на Управителния съвет на Конфедерацията на работодателите и индустриалците в България (КРИБ) и ротационен председател на АОБР за 2024 година.
За първи път България има конкретен срок за присъединяването си към Организацията за икономическо сътрудничество и развитие, заяви в началото на май служебният премиер Димитър Главчев след срещата си с генералния секретар на ОИСР Матиас Корман. От разговора на служебния премиер Главчев с генералния секретар Корман е станало известно, че хоризонтът за приемането на страната ни е в края на следващата 2025 година. Общо 31 доклада на комитетите на ОИСР по отношение на България са приети, остават още 26, информира пресслужбата на кабинета.
/ВЙ/
news.modal.text
