site.btaПисмо на НФ "Земеделие и горско стопанство" - КТ "Подкрепа" до министър-председателя Димитър Главчев

ДО 

Г-Н ДИМИТЪР ГЛАВЧЕВ

МИНИСТЪР-ПРЕДСЕДАТЕЛ НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ

КОПИЕ ДО

Г-ЖА ЛЮДМИЛА ПЕТКОВА

ЗАМЕСТНИК МИНИСТЪР-ПРЕДСЕДАТЕЛ

И МИНИСТЪР НА ФИНАНСИТЕ

Относно: Синдикални протестни действия и социален диалог в структурите на Министерството на околната среда и водите и остра необходимост от увеличение на възнагражденията на служителите

УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН ГЛАВЧЕВ,

Във връзка с проведена среща в Министерство на околна среда и водите на 17.12.2024 г.  между представители на работещите в Министерство на околната среда и водите – РИОСВ и Национални паркове, членове на КТ „Подкрепа“, и министъра на околната среда и водите инж. Петър Димитров за обсъждане на възможности относно решаване на проблема с ниските възнаграждения на служителите в министерството, бяхме уверени, че от страна на министъра на околната среда и водите и екипа на МОСВ са предприети всички възможни действия за увеличение на основните заплати на служителите в цялата система на МОСВ, но независимо от това  средствата не са били одобрявани в Закона за държавния бюджет на Република България за съответната година.Бяхме запознати със следната кореспонденция водена с Министерство на финансите през последните месеци :

С писмо с изх. №0400-2720-1/14.10.224 г. на МОСВ е изпратен Проект на Постановление на Министерския съвет за одобряване на вътрешно компенсирани промени на утвърдените разходи по области на политики и бюджетни програми по бюджета на Министерството на околната среда и водите за 2024 г.
o   Писмо с изх. №48-00-668-1/25.10.2024 г. на МОСВ алармира за острата необходимост от увеличаване на трудовите възнаграждения в структурите на МОСВ и растящото социално недоволство сред служителите, прерастващо в подготовка за протестни действия, една част от тях реализирани към днешна дата.

Днес ние декларираме, че целта на ПМС №79/30.04.2024 г., а именно преодоляване на диспропорцията във възнагражденията на персонала в бюджетните организации не е постигната. Министерството на околната среда и водите попада в червената зона с процентно отклонение от средните основни заплати с 86,18%, съгласно анализ на МС.

 Писмо с изх. №48-00-668-5/12.11.2024 г. на МОСВ до министъра на финансите се напомня, че няма получен отговор по направените предложения в горецитираните писма!

УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН МИНИСТЪР-ПРЕДСЕДАТЕЛ, 

Ние, работещите в Министерство на околна среда и водите, настояваме за възнаграждения, равностойни с тези на останалите държавни администрации, извършващи държавни политики и контролни функции. Настояваме за достойни работни заплати и условия на труд, отговарящи на огромните отговорности, с които сме натоварени, и на задълженията, вменени ни с множество закони и нормативни актове, които с всеки изминал ден се увеличават. За целта настояваме да бъде одобрено предложението на министъра на околната среда и водите в цитираните по-горе негови писма, като бъдат увеличени разходите за персонал с  3 664 800 лв. за еднократно определяне на нови размери на индивидуалните основни заплати на служителите в МОСВ и на второстепенните разпоредители с бюджета, считано от 01.11.2024 г., с което министерството да се изравни по ниво на заплати с останалите администрации, както и предвиждане на допълнителни средства в размер на 22,2 млн. лв. по бюджета на МОСВ за разходи за персонал за 2025 година.

Декларираме, че сме готови да отстояваме трудовите си права с всички позволени от законите на Република България средства!

18.12.2024г.                                                                               Анелия Иванова 

Гр. София                                                                                    Председател       

                                                                                                      НФ “ЗГС“ – КТ „ПОДКРЕПА“