Изграждането на стабилна контролна среда е ключов приоритет за 65 на сто от финансовите директори в Югоизточна Европа, сочи проучване "CFO Compass Survey" на българското поделение на "Прайсуотърхаускупърс" (PwC), което се проведе за втори път в региона, съобщава компанията.
Участие взеха повече от 150 финансови ръководители на компании, опериращи в над 15 индустрии в 9 държави от Югоизточна Европа, се уточнява в съобщението. Проучването е проведено в периода октомври - декември 2024 г. Средно-списъчният състав на персонала на 18 на сто от участващите организации е между 100 и 250 души, а средният оборот за 2023 г. за 75 на сто от организациите - над 10 млн. евро.
На преден план за финансовите директори тази година са и предизвикателства, свързани с адаптацията към новата регулаторна рамка, внедряването на механизми за управление на операционни и киберрискове, поддържането на финансова стабилност чрез правилно управление на разходите, както и повишаване на дигиталните умения на служителите.
Проучването показва, че спрямо миналата година по-малко компании определят процесите си по планиране и бюджетиране като "интегрирани" - от 59 на сто през 2023 г. до 44 на сто през 2024 г. И тази година около 25 на сто от компаниите прекарват между 61 и 90 дни в планиране на следващата година, което е знак за повишаващите се регулаторни изисквания или участието на повече заинтересовани страни.
За 36 на сто от финансовите директори изготвянето на подробни отчети е все по-времеемко - значително увеличение спрямо миналата година, когато 24 на сто от участниците изразиха подобни опасения.
В сравнение с първото издание на проучването, сега наблюдаваме 47 на сто увеличение на компаниите, които използват по-усъвършенстван и динамичен формат за управленско отчитане, който включва многостепенен анализ, водени от все по-нарастващото търсене на точни навременни данни. Въпреки това 44 на сто от финансовите директори все още разчитат на статични отчети с ограничена визуализация.
Процентът на участниците, които са внедрили изцяло или частично Изкуствен интелект (AI) и Машинно обучение (ML), обаче остава непроменен - 13 на сто, посочват от компанията. Докато 50 на сто от организациите определят дигиталните умения на служителите си като задоволителни, 27 на сто признават, че уменията на екипите им са ограничени и е необходимо да работят в посока повишаването им.
Организациите в Югоизточна Европа вече се подготвят за въвеждането на новите Международни стандарти за финансово отчитане (МСФО 18 и МСФО 19). Промените идват в резултат на усилията за непрекъснато повишаване на прозрачността и съпоставимостта на финансовите отчети, пише в съобщението.
/ВЙ/
news.modal.text
